合肥人力資源管理師三級并不屬于高級工，它是國家職業資格標準等級中的第三級別，即助理人力資源管理師，按照國家職業資格標準等級劃分，人力資源管理師有初級、中級和高級三個級別。下面，安徽樂大教育網老師具體給大家介紹清楚。

一、人力資源管理師三級的歸屬

合肥人力資源管理師三級并不屬于高級工。它是國家職業資格標準等級中的第三級別，即助理人力資源管理師。

二、三級人力資源管理師的職業資格等級

按照國家職業資格標準等級劃分，合肥人力資源管理師有初級、中級和高級三個級別。初級人力資源管理師對應取得初級工（一級）職業資格或職業技能等級的人員；中級人力資源管理師對應取得中級工（二級）職業資格或職業技能等級的人員；而高級人力資源管理師則對應取得高級工（三級）職業資格或職業技能等級的人員。這三個等級是根據人力資源管理師的專業知識、技能和工作經驗等方面進行劃分的。

三、三級人力資源管理師與助理級職稱的關系

通過合肥三級人力資源管理師考試后，可以申報助理級職稱。助理級職稱是對人力資源管理師在職稱評審中的一種認定。要獲得助理級職稱，需要在取得高級工（三級）職業資格或職業技能等級后工作滿2年。

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