持有人力資源管理師三級證書的職工是可以申領技能提升補貼的。具體的補貼標準根據不同的職業資格證書或職業技能等級證書而有所區別，一般在1000元至2000元之間。職工需要滿足依法參加失業保險并累計繳納失業保險費36個月以上的條件，同時在2024年1月1日之后取得人力資源管理師三級證書才能申領補貼。下面，安徽樂大教育網老師給大家介紹一下。

一、補貼標準

技能提升補貼的標準由省級人力資源社會保障部門和財政部門根據本地失業保險基金運行情況、職業技能培訓以及鑒定收費標準等因素綜合確定，并根據實際情況進行適時調整。具體的補貼標準根據取得的職業資格證書或職業技能等級證書的級別有所區別。

1、取得初級（五級）職業資格證書或職業技能等級證書的職工，補貼標準一般不超過1000元；

2、取得中級（四級）職業資格證書或職業技能等級證書的職工，補貼標準一般不超過1500元；

3、取得高級（三級）職業資格證書或職業技能等級證書的職工，補貼標準一般不超過2000元。

二、補貼申領條件和流程

1、要申領技能提升補貼，職工需要同時滿足以下條件：

（1）依法參加失業保險，累計繳納失業保險費36個月（含36個月）以上；

（2）自2024年1月1日起取得初級（五級）、中級（四級）、高級（三級）職業資格證書或職業技能等級證書。

2、具體的補貼申領流程如下：

（1）職工應在職業資格證書或職業技能等級證書核發之日起的12個月內，前往本人失業保險參保地的失業保險經辦機構申領技能提升補貼。

（2）失業保險經辦機構將通過與職業資格證書或職業技能等級證書聯網查詢，以及與失業保險參保信息進行比對等方式進行審核。

（3）審核通過后，失業保險經辦機構會直接將補貼資金發放至申請人本人的個人銀行賬戶或社會保障卡中。

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