人力資源管理師考試并不是純粹的選擇題，而是需要考生掌握理論知識和實際技能，并進行綜合評估。在考試中，除了《理論知識》科目包括選擇題外，還包括《專業技能》和《綜合評審》兩個科目。其中，《專業技能》考核的題型則包括計算分析題、案例分析題和方案設計等，需要考生具備實際操作能力。接下來，安徽樂大教育網來為大家介紹一下。

對于在校生來說，人力資源管理師考試并不難。這個證書的考試時間較長，復習時間充足，通過率也相對較高，學歷要求低，只需要高中學歷就可以報考。

企業人力資源管理師證書考試主要針對在校生，所以考試內容相對簡單。考試范圍包括人力資源管理的基本理論知識、人力資源規劃與招聘、薪酬與績效管理、員工關系與勞動法律法規等方面的知識。

考試成績一般是在考試后兩到三個月左右出，成績出來后再過四到五個月左右紙質版的證書才會下來。各省職業技能鑒定中心是人力資源管理師考試成績查詢的入口。考生如對個人成績有疑問，請于公布之日起一個月內向報名機構提出復查申請。核原則上僅限于主觀題科目。采用計算機閱卷的客觀題科目，僅在成績為零分或缺考時復核。

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